学術情報データベース - 鎌田　晶子

カマダ　アキコ KAMADA Akiko
鎌田　晶子

所属文教大学人間科学部心理学科

職種教授

学会発表
2014/09	高齢期の夫婦関係と主観的well-beingとの関連（1）家庭関与と配偶者役割に着目して (日本心理学会第79回大会)
2014/09	高齢期の夫婦関係と主観的well-beingとの関連（2）夫婦の交流と配偶者役割に着目して (日本心理学会第79回大会)
2014/09	高齢期の夫婦関係と主観的well-beingとの関連（3）夫婦の共同行動としての消費行動と日常行動に着目して (日本心理学会第79回大会)
2014/09	高齢期夫婦の会話と主観的well-beingに関する検討－会話の時間・内容・共同行動場面についての分析－ (日本老年行動科学会第17回大会)
2013/11	追求者と追求者傾向、後悔の関連の検討 (日本社会心理学会第54回大会)
2013/09	男女別好ましい／好ましくないパーソナリティ特性に関する検討 (日本心理学会第77回大会)
2013/09	発言内容の虚偽判別における欺瞞的手掛かりの特徴 (日本心理学会第77回大会)
2012/09	虚偽判別能力と自閉性スペクトラム指数の関連性 (日本心理学会第76回大会)
2012/09	中高年者の意志決定および購買行動に関する研究（ 2 ）－購買行動における性別と年代に関する検討－ (日本心理学会第76回大会)
2012/09	中高年者の意志決定および購買行動に関する研究（ 3 ）－世代間比較による意志決定と購買行動の関連性の検討－ (日本心理学会第76回大会)
2012/09	中高年者の意思決定および購買行動に関する研究（ 1 ）－意志決定における性別と年代に関する検討－ (日本心理学会第76回大会)
2012/09	魅力的なパーソナリティの獲得方法が他者印象に及ぼす影響 (日本心理学会第76回大会)
2012/07	Selective attention can eliminate the mere exposure effect. (30th International Congress of Psychology, in South Africa)
2011/09	男女の名前に表れた語音象徴―国際比較― (日本心理学会第75回大会)
2009/08	後悔の大きさにおけるnormalityの効果： action – inaction effectを超えて (日本心理学会第73回大会)
2009/08	情報検索法がカーボンフットプリント記載食品の消費者価値に及ぼす効果 (日本心理学会第73回大会)
2009/05	図色・背景色による2色配色効果について一面積比における実験的検討一 (日本色彩学会第33回大会)
2009/02	Cross-cultural differences in top-down and bottom-up processing between the US and Japan. (10th annual meeting of the Society for Personality and Social Psychology)
2008/11	日常会話と恋愛関係満足度との関連 (日本社会心理学会第49回大会)
2007/09	「組織の『風通し』に関する研究：従業員は『風通し』をどのように感じているのか？」 (産業組織心理学会第23回大会)
2007/09	コンプライアンス制度で不正の申告がしやすくなるのか (産業組織心理学会第23回大会)
2007/09	事例から学ぶ・ヒューマンエラー防止策を考える－コミュニケーション齟齬を防ぐには－ (日本心理学会第71回大会)
2006/11	組織コミットメントと内部告発 (日本心理学会第70回大会)
2006/11	属人風土尺度の信頼性の検討 (日本心理学会第70回大会)
2006/09	「社会」・「組織」・「自己」仕事でどれを優先するのか？―一般有職者の「ジョブ・エシックス」に関する検討― (産業組織心理学会第22回大会)
2006/09	集団成員性に基づく集団規範的組織コミットメントと組織内自己効力感の検討 (産業組織心理学会第22回大会)
2006/09	組織集団における沈黙の選択 (日本社会心理学会第47回大会)
2006/09	友人関係における「透明性の錯覚」：気分・性格・価値観・行動の推論における正確さの過大評価 (日本社会心理学会第47回大会)
2006/07	Society, your organization, or yourself, which matters to you most at work?： Relations among compliance orientation and demographic attributes (The 26th International Congress of Applied Psychology.)
2006/07	Speaking up in the organization: Effects of perceived organizational support and group norms on voice, silence, and whistle-blowing (The 26th International Congress of Applied Psychology.)
2005/09	「社会」・「組織」・「自己」仕事でどれを優先するのか？―消防官の「ジョブ・エシックス」に関する検討― (産業組織心理学会第21回大会)
2005/09	形の象徴性の文化間比較－セマンティック・ディファレンシャル法による日台米セルビア間比較 (日本心理学会第69回大会)
2005/09	消防官の主観的な職業威信(4)－尺度化および主観的な職業威信の属性別比較－ (日本心理学会第69回大会)
2005/09	消防官の主観的な職業威信(5)－組織風土と違反の側面から (日本心理学会第69回大会)
2005/09	内的経験の強度が「透明性の錯覚」に与える影響について (日本社会心理学会第46回大会)
2004/09	形の象徴性の文化間比較－セマンティックディファレンシャル法による日米セルビア間比較 (日本心理学会第68回大会)
2004/09	消防官の主観的な職業威信(1)－調査の枠組みおよび一般有職者との比較－ (日本心理学会第68回大会)
2004/09	消防官の主観的な職業威信(2) －組織風土の側面から－ (日本心理学会第68回大会)
2004/09	消防官の主観的な職業威信(3)―主観的な職業威信の構造および向社会的意識・行動との関連― (日本心理学会第68回大会)
2004/07	｢透明性の錯覚｣と自己意識特性・個人主義―集団主義特性の関連 (日本社会心理学会第45回大会)
2004/06	規範遵守と社会的認知傾向(2) (日本認知心理学会第2回大会)
2003/09/14	形の象徴性の文化間比較―9地域間比較－ (日本心理学会第67回大会)
2003/09/13	属人的判断傾向の個人差に関する研究 (日本心理学会第67回大会)
2003/06/29	規範遵守と社会的認知傾向 (日本認知心理学会第1回大会)
2002/10/06	組織風土と違反の容認(3)－因果モデルを用いた検討－ (産業組織心理学会第18回大会)
2002/09/27	組織風土と違反の容認(1)－属人的組織風土の観点から－ (日本心理学会第66回大会)
2002/09/27	組織風土と違反の容認(2)－違反容認傾向と組織風土の関連－ (日本心理学会第66回大会)
2002/09/26	形の象徴性の文化間普遍性と差異―日台韓米豪伊独セルビア間比較― (日本心理学会第66回大会)